«إتش بي» تضاعف راتب مديرتها 1.5 مليون مرة

قرّرت «إتش بي» الشركة الأمريكية الأكبر لبيع الحواسيب الشخصية، مضاعفة راتب رئيسة المجموعة 1.5 مليون مرة، وذلك بزيادة الراتب الأساسي من دولار واحد سنوياً إلى 1.5 مليون دولار.

وقالت المجموعة الأمريكية، في بيان لها، اليوم الأربعاء، إنه «تقرر رفع راتب ماج وايتمان، ليكون في مستوى قريب من رواتب المديرين العامين للشركات المنافسة لـ(إتش بي)»، بحسب موقع 24 الاماراتي.

ولا يمثل الراتب الأساسي للمسؤولين الكبار في الشركات الأمريكية، سوى بعض ما يتقاضونه في العادة، بفضل مصادر الدخل الأخرى من الأسهم وامتيازاتها، وهو ما سمح لوايتمان مثلاً بالحصول على 15.4 مليون دولار عن السنة المالية (2011-2012).

وكانت وايتمان التي تولت مقاليد إدارة المجموعة في 2011، اعتمدت طريقة «قاسية» لإعادة «إتش بي» للتوازن بعد التقليص من النفقات، خاصة من العمالة، ما سمح لها بتحقيق أرباح بلغت 5.1 مليار دولار في 2012، بعد خسائر قياسية في 2011 بلغت 12.7 مليار دولار.